根据集团公司党委《关于组织开好2025年度民主生活会和组织生活会的通知》要求，2026年2月6日下午，城市更新集团党委在扎实做好各项前期准备工作的基础上，组织召开了2025年度民主生活会。集团公司第五督导组组长、集团公司党委委员、副总经理姚宇栋同志，集团公司第五督导组成员、集团公司纪委副书记、纪委、监察专员办公室纪检监察室主任者兴智同志，集团公司第五督导组成员、集团公司党委组织部（人力资源部）副部长侯洪涛同志到会指导。公司党委领导班子成员参加会议。
会上，通报了深入贯彻中央八项规定精神学习教育整改整治情况、2024年度民主生活会整改措施落实情况和本次民主生活会会前准备、征求意见情况。公司党委副书记、总经理刘夏江同志紧扣本次民主生活会主题，代表班子作对照检查，并带头作个人对照检查，其他班子成员联系个人思想、职责和工作实际，逐一进行对照检查，深刻检视存在的问题和不足，深刻剖析问题根源，提出了下一步努力方向和整改措施，严肃认真开展批评和自我批评。
姚宇栋同志在点评讲话时指出，城市更新集团党委本次民主生活会能够严格按照集团公司党委有关要求，紧扣主题，扎实开展，准备工作细致充分、查摆问题深入精准、批评氛围浓厚诚恳，是一次严肃认真、民主团结、求真务实的党内政治生活实践，达到了“团结—批评—团结”的目的，但也还存在问题找得笼统不够具体，聚焦工作找问题多、聚焦思想认识找问题少，整改措施不够具体等差距和不足。针对后续整改工作，他强调，一是要持续抓学习强素质，不断提高政治站位，要做到常抓不懈、日常日新。二是要抓实问题整改，确保改到位、见实效，以严的基调和实的作风，抓紧抓实突出问题整改，针对会上提出的问题，特别是班子的问题，要分解落实，切实抓好整改。三是要持续推进作风建设，恪守廉洁自律底线，要纵深推进全面从严治党和党风廉政建设，严守政治纪律和政治规矩，时刻绷紧廉洁自律这根弦，自觉把铁的纪律转化为日常习惯和行动准绳。
刘夏江同志在总结时指出，在集团公司第五督导组的悉心指导下，在与会同志们的共同努力下，本次民主生活会开得很有成效，达到了预期效果。他表示，2026年是“十五五”规划的开局之年,面对发展机遇与风险挑战并存的复杂局面,面对日趋激烈的市场竞争态势,要以此次民主生活会为契机,以刮骨疗毒的勇气和自我革命的精神,扎实做好问题整改的“后半篇文章”,以崭新的精神面貌和过硬的工作作风,奋力推动公司高质量发展。一是筑牢政治忠诚之基,在理论武装上展现新高度。二是抓实问题整改之要,在作风建设上取得新突破。三是提升企业运营之效,在服务大局中彰显新担当。四是永葆清正廉洁之本,在从严治党中树立新标杆。
公司党委办公室有关同志列席会议。
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